Découvrez nos conseils
Le Blog
Le blog Skill Impact est dédié au développement des compétences humaines en entreprise : management, leadership, coopération, communication professionnelle, soft skills et inclusion.
À travers des analyses, outils opérationnels et retours d’expérience issus de la formation professionnelle, nous explorons les leviers concrets de la performance collective, de l’efficacité relationnelle et de l’engagement des équipes.
Nos articles s’adressent aux managers, dirigeants, responsables RH et professionnels souhaitant faire évoluer leurs pratiques managériales et renforcer durablement les compétences comportementales au travail.
Nos derniers articles
Le gestionnaire réflexif à la québécoise : et si s’arrêter était une compétence managériale ?
mai 27, 2026
Presque trois semaines sans newsletter. Le temps a filé vite, je me suis mariée, et j’ai commencé un parcours pour femmes entrepreneures à HEC Stand Up. Je n’ai pas d’équipe à manager au quotidien, mais[…]
Le manager coach ne suffit plus
mai 6, 2026
Pourquoi je ne crois plus à ce modèle, et ce que je propose à la place. D’où vient le manager coach Quand John Whitmore publie Coaching for Performance en 1992, il pose une vraie thèse.[…]
Apprendre seul.e à son rythme : la promesse qui arrange tout le monde
avril 21, 2026
Depuis quelques mois, la promesse revient partout. Vos équipes se forment en autonomie. Quinze minutes par jour. Un parcours adaptatif piloté par une IA tutrice. Personnalisé, scalable, mesurable, moins cher. Les plateformes se multiplient, et[…]